质量、环境、职业健康安全管理三体系内审员培训:联系人: 周小姐 培训受众: 企业中高级管理人员、质量管理人员、班组长、质检员、QC小组成员及相关管理人员 课程受益: 1、培训班始终秉承体系管理与企业管理相融合、贴近企业管理实际、为企业解决实际问题的原则,使参加培训的学员可以学到实战性强的管理知识、标准有效应用的方法,为管理体系在企业与实际的融合、落地、避免出现“两张皮”现象建立人才基础。 2、使学员了解质量管理基本知识、企业管理知识,掌握利用质量管理体系进行质量管理的方法,将体系有效的应用于建立生产流程、评价关键控制点、全面控制产品生产全过程,确保为客户提供符合要求的产品。 3、确保体系的运行,管理体系内审是一重要的手段。培训班通过实战性的培训,使学员能够很好的掌握企业内部审核的方法、步骤、技巧,使学员有能力*投入管理体系内审实践,为企业内部管理作出应有的贡献。 课程大纲: 1.质量管理体系新版培训内容: **部分:1)了解标准架构,对标准内容有理解;2)初步学会掌握内审的基本知识和基本流程;3)初步学会主持首、末次会议;4)初步学会编制内审计划、检查表、不合格项、内审报告;5)具备内审员资格,在实践中逐步提高,成为优秀的内审员;6)GB/T19001(要求)、GB/T19004(业绩改进指南)、GB/T19580(**绩效)各自的作用及相互关系;7)GB/T19000-2008质量管理体系 基础和术语; *二部分:1)GB/T19001-2008质量管理体系 要求;2)GB/T19011-2002质量和(或)环境管理体系审核指南(审核部分) 2.环境管理体系培训内容:环境保护法律、法规及标准讲解;审核知识;典型案例分析、审核程序和技巧、现场审核能力等。 3.职业健康安全管理体系新版标准培训内容:**部分:职业健康安全管理体系标准术语的讲解,着重就新增加的“健康损害”“工作场所”等9个及“危险源”新定义的理解;*二部分:围绕新版变化的地方讲解职业健康安全管理体系标准,结合审核过程中发现的实际问题重点细致的讲解;*三部分:如何按照新版要求识别危险源;如何进行风险评价;职业健康安全法律法规及合规性评价。 培训讲师:具有国家注册审核员培训教师/为多家企业提供过咨询服务的高级咨询师。 合格证书:考核合格者发给CCAA(中国认证认可协会)认可的内部审核员证书。(请学员在参加培训班时自带1张1寸证件照以制作证书)